Сегодня начальник Департамента Николай Рындин и председатель Вологодской областной общественной организации общероссийского профессионального союза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации Валентина Широгорова подписали отраслевое соглашение.
Оно устанавливает социальные гарантии работникам организаций и не ограничивает права органов государственной власти области, органов местного самоуправления и организаций социального обслуживания в расширении этих гарантий. В центре внимания пять ключевых компонентов социально-трудовой сферы: оплата труда, обеспечение занятости, условия охраны труда, рабочее время и время отдыха, социальные гарантии, льготы и компенсации.
«Соглашение направлено на регулирование социально - трудовых отношений в отрасли социальной защиты населения, прежде всего - это оплата труда, социальные гарантии, льготы, компенсации для работников государственных организаций социального обслуживания области, это вопросы обеспечения занятости, охраны труда, режима рабочего времени и времени отдыха работников в организациях социального обслуживания и многое другое. Отраслевое соглашение обязательно к применению при заключении коллективных и трудовых договоров, при разрешении трудовых споров. Благодарю всех, кто принял участие в подготовке проекта нового регионального отраслевого соглашения», — прокомментировал Николай Львович.
Добавим, что полный текст данного соглашения будет опубликован в газете «Красный Север», еженедельнике «Профсоюзная газета» и на официальной сайте Департамента социальной защиты населения области после уведомительной регистрации в Департаменте труда и занятости населения Вологодской области в первом квартале года.
